Sachgebietsleitung (m/w/d) beim Sozialen Dienst für das Sachgebiet II beim Amt für Familie, Jugend und Senioren

Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.

Als Grüne Hauptstadt Europas 2027 steht Heilbronn für eine erfolgreiche Transformation hin zu mehr Nachhaltigkeit, Lebensqualität und Innovation. Diesen Weg gestalten unsere Mitarbeitenden jeden Tag aktiv mit.

Ihr wichtiger Beitrag

• Sie leiten ein Team aus bis zu 15 Fachkräften aus dem Bereich Sozialer Dienst und dem Fachdienst Hilfen über Tag und Nacht.
• Sie gestalten die von Ihrem Team verantworteten Hilfen aktiv mit, begleiten fachlich komplexe Einzelfallhilfen, treffen Entscheidungen über die Eignung von erzieherischen Hilfen und beraten und unterstützen Ihre Mitarbeitenden in schwierigen Einzelfällen.
• Sie wirken eigenverantwortlich bei der Steuerung und Weiterentwicklung der Hilfen zur Erziehung sowie fachlicher Schwerpunktthemen mit.
• Sie entwickeln Konzepte für die Jugendhilfeangebote für Familien im Heilbronner Stadtgebiet und arbeiten auf einer partnerschaftlichen Basis mit den Jugendhilfeträgern, Schulen und Einrichtungen zusammen, um die Lebensbedingungen der Heilbronner Familien zu verbessern.

Was Sie mitbringen sollten

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (Diplom oder Bachelor) oder der Sozialwirtschaft, Fachrichtung Soziale Arbeit.
• Sie besitzen Berufserfahrung, idealerweise im Sozialen Dienst oder in der Jugendhilfe, und haben bereits Erfahrungen in der Leitung und Führung von Mitarbeitenden gesammelt.
• Sie zeichnen sich durch eine gute Kommunikations- und Lernfähigkeit aus, legen Wert auf Beratung, nehmen die Herausforderung von Veränderungen an, verfügen über Problemlösungskompetenz und scheuen sich nicht, Entscheidungen zu treffen.
• Sie verfügen über die Fähigkeit, Ihre Mitarbeitenden bei der Umsetzung neuer Konzepte mitzunehmen.
• Sie arbeiten sich selbstständig und strukturiert in neue Themengebiete ein, bereiten komplexe Inhalte adressatengerecht auf und übertragen Ihre Erkenntnisse erfolgreich in die praktische Umsetzung.
• Idealerweise besitzen Sie betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement.

Was wir Ihnen bieten

• HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt bis zur Entgeltgruppe S 17 TVöD und bieten tariflichen Beschäftigten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung.
• WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement.
• KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 9,75 Euro und das Leasing eines JobRads an.
• FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig.
• PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld.

Informationen zur Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!

Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2026.50.0030 bis spätestens 12. August 2026 einreichen.

Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Riedel, Telefon 07131 56-1276, Ihnen gerne zur Verfügung.

Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit- und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Details

• Kennziffer: 2026.50.0030
• Bereich: Amt für Familie, Jugend und Senioren
• Vertragsart: unbefristetes Arbeitsverhältnis

Ansprechperson

• Riedel, Cindy 07131 56-1276
  cindy.riedel@heilbronn.de